  | |
Deventer
24 - 32 uur
Ben jij een natuurlijk leider met een hart voor jongvolwassenen met ASS en bijkomende GGZ problematiek? Wil jij bouwen aan een stabiel en energiek team en bijdragen aan de groei en zelfstandigheid van onze cliënten? Lees dan verder!
Over ons
Op onze locatie de JP Thijsseweg in Deventer wonen 22 jongvolwassenen met een vorm van ASS (Autisme Spectrum Stoornis) en co-morbide GGZ problematiek zoals angsten, verslavingen, depressies en/of (eet)stoornissen. Het intelligentie niveau varieert van gemiddeld tot hoog. Samen met een enthousiast en betrokken team van begeleiders bieden wij ondersteuning op maat, gericht op zelfstandigheid en persoonlijke groei. Het team is afgelopen jaar gewisseld van samenstelling en is klaar om met elkaar verder te bouwen aan een stevig fundament. Dit vraagt van de coördinatoren veel nabijheid en coaching on the job. Op dit moment volgt het team een training Geef me de 5, de implementatie van deze methode geven we dit jaar verder vorm.
Dit ga je doen
De coördinator vormt samen met de collega coördinator, de gedragsdeskundige en manager het ondersteuningsteam. Je bent betrokken bij de plaatsingen en de intakegesprekken van cliënten, coördineert en bewaakt de inhoudelijke zorg van de cliënt. Je bent, in overleg met de begeleiders, verantwoordelijk voor de trajectplannen, waarbij je kritisch kijkt naar de inhoud en de correcte taal. Daarnaast draag je bij aan een methodische werkwijze op de locatie.
Met behulp van jouw expertise en inzicht krijgen onze cliënten de juiste begeleiding. Je houdt de grote lijnen in de gaten, maar hebt ook oog voor detail. Je weet wat er op cliëntniveau speelt en betrekt hier tijdig de verschillende disciplines bij. Organisatorische besluiten die betrekking hebben op de kwaliteit van zorg, help jij direct te implementeren in de praktijk. Je houdt externe ontwikkelingen bij en vertaalt die naar de werkomgeving. Niet alleen let je op ontwikkelingen in het vak, maar ook bij de organisaties waar je mee samenwerkt. Je hebt structureel en ad hoc overleg met in- en externe collega’s, partners en belanghebbenden. Je hebt dus veel verantwoordelijkheid. Gelukkig vind je dat prima, want je hebt ambitie en voelt je er goed bij.
Dit ben jij
Je kunt een team coördineren. Je bent steeds op zoek naar nieuwe kennis en inzichten om dit met het team te delen en toe te passen. Je werkt doelgericht en gestructureerd om te komen tot de beste ondersteuning voor cliënten. Natuurlijk zijn jouw sociale vaardigheden top: coachen, netwerken, moeilijke gesprekken (ook met verwanten) voeren, het is je op je lijf geschreven. Relativeringsvermogen en humor zijn belangrijk. Wat neem je verder mee?
- Een zorg gerelateerde hbo-opleiding en ervaring met de doelgroep ASS, bijkomende problematiek en methodieken
- Kennis van systeemtheoretische principes, gespecialiseerde begeleidingsvormen en gesprekstechnieken . Ervaring met Geef me de 5 is welkom.
- Actuele kennis over de uitvoering van de WMO en WLZ
- Je kunt goed met computerprogramma’s overweg, want een deel administratie behoort ook tot de functie
Dit bieden wij jou
Bij ons krijg je alle ruimte om je persoonlijk en professioneel te ontwikkelen. Wij geloven namelijk in de kracht van een vitale en gezonde blije medewerker. Zo kan jij echt het verschil maken binnen HDMH. Onze humanistische achtergrond is voelbaar en zit in ons DNA en dat maakt dat wij oprecht in jou als mens geïnteresseerd zijn. En dat dragen wij ook uit in onze dienstverlening. Samen, naast elkaar en vanuit eigen regie en verantwoordelijkheid in alle vrijheid.
Wat kan je nog meer verwachten?
- Een warm welkom in een enthousiast en gedreven team, we zijn benieuwd naar jouw ideeën en inbreng
- Een salaris afgestemd op jouw ervaring in salarisschaal FWG 50 cao gehandicaptenzorg, maximaal € 4436,- bruto
- Extra vrije tijd (balansverlof), een goede pensioenregeling, 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering
- Mogelijkheid tot bijdrage aan je sportabonnement, privé laptop of telefoon
- En we bieden je volop opleidingsmogelijkheden.
- Vrijheid om je eigen werkdagen en uren in te delen in afstemming met de driehoek.
Wil je meer weten?
Vragen stellen mag altijd. Je kan altijd even bellen of whatsappen met Hedi Rauwerdink (manager) 06 21389335, coördinator Charlotte van Dolron 06 13495836 of Tommy Breda (werving en selectie) 06 11797263.
Een lange brief hoef je ons niet te schrijven. Geef kort aan wat je komt brengen, waar jij enthousiast van wordt en natuurlijk ook wat je bij ons komt halen. Wij nemen zo snel mogelijk contact met je op. De eerste gesprekken zullen donderdag 20 februari plaatsvinden.
Tot snel!